2021年度颍泉区公开招聘辅助岗位工作人员专业测试公告

发布日期:2021-12-07

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根据《2021年度颍泉区公开招聘辅助岗位工作人员公告》,现将专业测试有关事项公告如下:

一、专业测试原则

    坚持公开、公平、公正、择优的原则;坚持统一组织、分工负责。

二、专业测试对象

资格审查合格的考生。

三、专业测试方法

专业测试采取结构化面试的方式,成绩当场评分并公布,成绩计算时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。

四、专业测试时间、地点

(一)专业测试时间:2021年12月19日(星期日)7:20开始至结束。

(二)专业测试地点:见专业测试通知书。  

五、专业测试程序

(一)考生须按照专业测试通知书规定的时间到达考点报到。

(二)考生专业测试顺序采用临时抽签的方法确定。

(三)专业测试时间为15分钟。

(四)评分方法:专业测试成绩总分100分,考官组根据考生答辩的情况按照规范的评分标准进行综合打分。去掉一个最高分和一个最低分后取平均值(保留两位小数,小数点后第三位四舍五入)。考生的专业测试成绩(1001、2001岗位为小组得分)经审核无误后由主考官当场向考生公布。

六、成绩

考生的总成绩由笔试成绩占60\%,专业测试成绩占40\%合成(笔试成绩×0.6+专业测试成绩×0.4),计算成绩时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。根据招聘计划数和考生考试总成绩,从高分到低分,按1:1的比例等额确定进入体检、考察人员,如总成绩相同,以笔试成绩排序。笔试成绩再相同的,以笔试客观题成绩排序。考生专业测试成绩低于60分以下将不进入下一环节。

1001、2001岗位将采用2个专业测试小组共同完成,考生专业测试成绩最后将进行修正。修正成绩计算公式为:专业测试成绩=考生在专业测试小组得分×(同一职位全部考生平均分÷考生所在专业测试小组的考生平均分),计算成绩时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。公式中计算全部考生平均分和专业测试小组考生平均分时,若某考生分数低于60分以下,该考生分数将不纳入平均分计算和成绩修正。

采用2个专业测试小组共同完成的岗位,参加专业测试的考生将通过抽签随机平均分在两个专业测试小组。专业测试完成后,将及时公布同一岗位的全部考生平均分、考生所在专业测试小组的考生平均分、考生所在专业测试小组得分、专业测试成绩、修正系数。

七、考生注意事项

(一)资格复审后有出省记录的考生专业测试时需提供我市检测机构48小时内核酸检测阴性证明。来自国内疫情发生地及中高风险区所在城市考生,需要于12月17日11:30前将情况报告颍泉区人力资源和社会保障局。近十四天内身体出现发烧、咳嗽、咽痛、呼吸困难、腹泻等异常情况的考生应及时就医,于12月17日11:30前将县级以上医院就医凭证报至颍泉区人力资源和社会保障局。现场需全程佩戴口罩,进行“行程码”“安康码”和体温检测。

(二)考生持有效身份证、笔试准考证、专业测试通知书进入考点。

(三)考生必须在规定的时间,到达考点抽签、答辩,迟到30分钟者视为自动放弃专业测试资格。

(四)考生不准携带通讯工具等禁止物品进入候考室和考场。否则取消专业测试资格。

咨询电话:颍泉区人力资源和社会保障局:0558-2617231

监督电话:驻区委组织部纪检监察组:0558-2617653

 

颍泉区招聘工作领导小组办公室

2021年12月7日


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